IMM-urile se aşteaptă la un an cu noi schimbări imprevizibile din partea statului (companie)
12 Februarie 2025 Agerpres
Printre provocările majore ale anului se află creşterea taxelor, eliminarea unor facilităţi fiscale şi un context economic dificil pentru sectoare-cheie, precum construcţiile şi agricultura.
Mediul privat, în special IMM-urile, se aşteaptă ca statul să pună şi mai multă presiune pe firme în 2025 şi să existe noi schimbări imprevizibile care să ducă către instabilitate crescută, avertizează specialiştii unei companii de software care implementează schimbările fiscale în softuri de gestionare a afacerilor.
Potrivit unui comunicat de presă al NextUp, transmis miercuri, printre provocările majore ale anului se află creşterea taxelor, eliminarea unor facilităţi fiscale şi un context economic dificil pentru sectoare-cheie, precum construcţiile şi agricultura.
"Antreprenorii aşteaptă de la stat ceea ce au aşteptat mereu: o legislaţie clară, stabilitate fiscală şi măsuri de sprijin, nu de constrângere. În schimb, anul a început cu modificări drastice, precum reducerea plafonării pentru microîntreprinderi aplicată pe rezultatele financiare din 2024 şi creşterea salariului minim peste noapte. Nu există semne că 2025 va fi un an mai stabil. Din contră, ne aşteptăm la alte măsuri drastice, care vor afecta în special firmele mici şi mijlocii. Antreprenorii îşi doresc predictibilitate, dar realitatea economică şi deciziile autorităţilor merg în direcţia opusă. Din păcate, 2025 începe exact invers, cu schimbări drastice care pun şi mai multă presiune pe IMM-uri, un an care poate aduce turbulenţe severe în mediul de afaceri", a declarat, în comunicatul citat, Roxana Epure, managing partner în cadrul companiei specializate.
Potrivit unui comunicat de presă al NextUp, transmis miercuri, printre provocările majore ale anului se află creşterea taxelor, eliminarea unor facilităţi fiscale şi un context economic dificil pentru sectoare-cheie, precum construcţiile şi agricultura.
"Antreprenorii aşteaptă de la stat ceea ce au aşteptat mereu: o legislaţie clară, stabilitate fiscală şi măsuri de sprijin, nu de constrângere. În schimb, anul a început cu modificări drastice, precum reducerea plafonării pentru microîntreprinderi aplicată pe rezultatele financiare din 2024 şi creşterea salariului minim peste noapte. Nu există semne că 2025 va fi un an mai stabil. Din contră, ne aşteptăm la alte măsuri drastice, care vor afecta în special firmele mici şi mijlocii. Antreprenorii îşi doresc predictibilitate, dar realitatea economică şi deciziile autorităţilor merg în direcţia opusă. Din păcate, 2025 începe exact invers, cu schimbări drastice care pun şi mai multă presiune pe IMM-uri, un an care poate aduce turbulenţe severe în mediul de afaceri", a declarat, în comunicatul citat, Roxana Epure, managing partner în cadrul companiei specializate.
În viziunea specialiştilor, într-un mediu atât de volatil, digitalizarea devine cea mai sigură metodă prin care IMM-urile îşi pot păstra controlul asupra afacerilor lor, devenind astfel "centura de siguranţă" în 2025.
"Ne aşteptăm să vedem o accelerare a digitalizării în 2025, antreprenorii conştientizând că este o cale optimă prin care pot avea claritate asupra situaţiei financiare şi operaţionale. De asemenea, digitalizarea le permite, în funcţie de etapa de dezvoltare a companiei, să ia decizii mai bune şi să folosească mai eficient resursele firmei. Trendul de digitalizare a IMM-urilor a început în 2024, de teama turbulenţelor şi a instabilităţii din 2025. Iar în acest an devine tot mai evident că nevoile de digitalizare sunt tot mai mari. În vremuri tulburi, un software ERP sau CRM nu mai este un simplu instrument de management, ci o "centură de siguranţă' care asigură stabilitate şi claritate, antreprenorii putând vedea ce se întâmplă în afacerea lor", a spus Epure.
NextUp este dezvoltatorul unui soft ERP care îi scuteşte pe antreprenori de timp cu birocraţia, cum este e-Factura. Compania are peste 6.000 de clienţi, cu o medie de cinci utilizatori/organizaţie.
Pentru anul 2025, compania estimează o creştere de 50% a cererii pentru softuri de tip ERP, după un salt similar în 2024, faţă de anul precedent.
| Publicitate pe BizLawyer? |
![]() ![]() |
| Articol 3003 / 21465 | Următorul articol |
| Publicitate pe BizLawyer? |
![]() |
BREAKING NEWS
ESENTIAL
LegiTeam - Oportunitate de carieră | Avocat definitiv – Achiziții publice & Infrastructură
LegiTeam: Zamfirescu Racoţi Vasile & Partners recrutează avocat definitiv Dreptul muncii | Consultanță
O nouă serie de promovări la biroul Kinstellar din București. Șapte avocați din mai multe arii de practică fac un pas înainte în carieră. Theodor Artenie urcă pe poziția de Partner, iar Lidia Zărnescu și Răzvan Constantinescu devin Counsels | Iustinian Captariu, Office Managing Partner: ”Forța biroului nostru vine din talentul, colaborarea și angajamentul comun al întregii echipe”
Healthcare, Pharma & Life Sciences | În avangarda unui sector definit de o rară complexitate, Bondoc & Asociații rămâne pentru multe companii prima opțiune pentru mandate complexe în care excelența juridică este potențată de cunoașterea profundă a ecosistemului Sănătății. Palmaresul firmei în mandate de mare valoare și recunoașterea internațională constantă subliniază un standard profesional de top care oferă clienților viziunea strategică necesară pentru o creștere sustenabilă pe termen lung
Legiteam | Kinstellar is looking for a talented and ambitious lawyer to be part of our employment team in Bucharest
Filip & Company asistă Grupul DIGI Communications la intrarea pe piața telecomunicațiilor din Regatul Unit | Echipa, coordonată de Alexandru Bîrsan (managing partener)
Cum își pune oamenii în valoare o firmă din elita pieței | Povestea Andradei Rusan, studenta care ‘fura meserie’ în stagiile de vară ale RTPR, cucerită de focusul echipei pe rigoare juridică și de munca la cele mai înalte standarde, iar mai apoi a urcat pas cu pas până pe poziția de Counsel: „Realmente cred că RTPR este o excelentă școală de avocatură la cel mai înalt nivel. Performanța reală în avocatura de business nu e un sprint, ci un maraton”
Achiziții Publice | Cristina IVAN, Managing Partner Ivan şi Asociaţii: Arhitectura colectivă a ofertei - Cine ofertează, ce se evaluează, cui i se atribuie şi cine, în realitate, execută
Inflația la control | Instanța confirmă: Fiscul datorează și actualizarea cu inflația, nu doar dobânda fiscală. Soluție obținută de Băncilă, Diaconu și Asociații, cu o echipă coordonată de Emanuel Băncilă (Partener)
In-houseLegal: Loredana Coraș, Country Legal Counsel la PKO Bank Polski România, distinsă cu premiul Compliance Innovator la Lexology European Awards 2026 | ”Următoarea etapă a inovației în compliance și în activitatea juridică va fi definită de capacitatea de a integra tehnologia într-un mod responsabil, fără a pierde din vedere rolul acestei funcții, acela de a proteja banca”, spune unul dintre cei mai vizibili avocați interni din Europa
PNSA obține o soluție definitivă favorabilă la ÎCCJ într-un litigiu complex întemeiat pe îmbogățire fără justă cauză. Echipa, coordonată de Camelia Pătrașcu (Partener), cu implicarea, în diferite faze procedurale, a unei echipe extinse
Filip & Company anunță promovările anuale: Rebecca Marina devine partener, opt counsels și șase senior associates fac un pas înainte în carieră | Cristina Filip, co-managing partner Filip & Company: ”O recunoaștere a performanței individuale deosebite a colegilor noștri, dar și o dovadă că echipa susține creșterea noilor generații de lideri”
Citeste pe SeeNews Digital Network
-
BizBanker
-
BizLeader
- in curand...
-
SeeNews
in curand...









RSS





