Doar o treime dintre liderii de companii cred că vor avea venituri mai mari în 2026 (sondaj)
20 Ianuarie 2026 Agerpres
Îngrijorările privind volatilitatea macroeconomică (31%), schimbările tehnologice (24%) şi geopolitica (23%) au crescut uşor, în timp ce preocuparea legată de inflaţie este marginal în scădere (de la 27% anul trecut la 25%), potrivit PwC Global CEO Survey 2026.
Doar trei din zece (30%) directori executivi la nivel global sunt încrezători că veniturile companiilor lor vor fi în creştere în următoarele 12 luni, acesta fiind cel mai redus procentaj din ultimii cinci ani, conform PwC Global CEO Survey 2026, lansat în cadrul reuniunii anuale a Forumului Economic Mondial de la Davos.
Cu toate acestea, 61% dintre participanţii la sondaj se aşteaptă la o îmbunătăţire a creşterii economice globale în următoarele 12 luni, faţă de 58% în 2025 şi doar 18% în 2023.
Astfel, în ciuda perspectivelor macroeconomice pozitive, mulţi directori generali sunt îngrijoraţi că nu vor reuşi să transforme suficient de repede investiţiile în noi tehnologii - în special AI - în rezultate financiare tangibile. Doar un CEO din opt (12%) afirmă că utilizarea inteligenţei artificiale (AI) a adus atât beneficii de cost, cât şi de venituri pentru companiile lor, conform sondajului care se bazează pe răspunsurile a 4.454 de directori generali din 95 de ţări şi teritorii.
Cu toate acestea, 61% dintre participanţii la sondaj se aşteaptă la o îmbunătăţire a creşterii economice globale în următoarele 12 luni, faţă de 58% în 2025 şi doar 18% în 2023.
Astfel, în ciuda perspectivelor macroeconomice pozitive, mulţi directori generali sunt îngrijoraţi că nu vor reuşi să transforme suficient de repede investiţiile în noi tehnologii - în special AI - în rezultate financiare tangibile. Doar un CEO din opt (12%) afirmă că utilizarea inteligenţei artificiale (AI) a adus atât beneficii de cost, cât şi de venituri pentru companiile lor, conform sondajului care se bazează pe răspunsurile a 4.454 de directori generali din 95 de ţări şi teritorii.
"Creşterea expunerii la riscuri externe, de la ameninţări cibernetice şi schimbări tehnologice, la volatilitate macroeconomică, conflicte geopolitice şi, mai nou, tarife comerciale, contribuie semnificativ la erodarea încrederii. Şi în România, liderii companiilor au devenit mai pesimişti în ultimul an pe fondul înrăutăţirii perspectivelor macroeconomice şi a creşterii taxelor. Doar o treime dintre respondenţi cred că economia locală va înregistra o accelerare în acest an. Comparativ, anul trecut jumătate dintre ei se aşteptau la un un avans mai mare al PIB. În 2026, 42% se aşteaptă la frânarea creşterii sau chiar scăderea economică şi manifestă acelaşi pesimism şi când vine vorba despre evoluţia companiilor lor în următoarele 12 luni. Doar un sfert sunt foarte încrezători în creşterea veniturilor, faţă de 42% anul trecut şi 51% în 2023. Aceste date arată că mediul de afaceri local resimte multiple presiuni şi devine o urgenţă implementarea unor măsuri care să readucă încrederea investitorilor", a declarat Daniel Anghel, Country Managing Partner PwC România, citat în comunicat.
Principala întrebare pentru liderii de business globali este, conform sondajului, dacă ritmul de transformare a companiilor lor este suficient de rapid pentru a ţine pasul cu schimbările tehnologice, inclusiv AI. Patru din zece (42%) indică acest aspect drept principala lor preocupare - mult înaintea grijilor legate de capacitatea de inovare sau de viabilitatea pe termen mediu şi lung (ambele 29%).
În ciuda experimentării pe scară largă, doar unul din opt (12%) directori generali afirmă că AI a adus atât beneficii de cost, cât şi de venituri pentru companiile lor. Per ansamblu, 33% raportează câştiguri fie pe zona de costuri, fie pe cea de venituri, în timp ce 56% spun că nu au observat până acum beneficii financiare semnificative.
Pe de altă parte, sondajul indică un decalaj tot mai mare între companiile care doar experimentează cu inteligenţa artificială şi cele care o implementează la scară largă. Procentul liderilor care au integrat deja AI pe scară largă în produse şi servicii, în generarea cererii şi în procesul de luare a deciziilor strategice la nivelul companiilor pe care le conduc fiind de două până la trei ori mai mare în rândul celor care raportează atât câştiguri de cost, cât şi de venituri din AI decât în rândul celor care nu au văzut încă beneficii semnificative.
O analiză separată realizată de PwC arată că firmele care aplică AI pe scară largă la nivelul produselor, serviciilor şi experienţelor clienţilor au obţinut marje de profit aproape cu patru puncte procentuale mai mari decât cele care nu au făcut-o. Astfel, 2026 se conturează ca un an decisiv din punctul de vedere al utilizării AI la nivelul companiilor, iar cei care nu acţionează vor pierde atât competitivitate, cât şi încrederea investitorilor.
Scăderea încrederii liderilor de business internaţionali în evoluţia companiilor pe care le conduc vine şi în contextul expunerii tot mai mari la riscuri externe. Unul din cinci CEO la nivel global (20%) spune că organizaţia sa este puternic sau extrem de expusă riscului de pierderi financiare semnificative din cauza tarifelor comerciale în următoarele 12 luni, deşi expunerea variază semnificativ în funcţie de regiune - de la 6% în Orientul Mijlociu la 28% în China continentală şi 35% în Mexic. Dintre directorii generali din SUA, 22% raportează un nivel ridicat de expunere.
Şi îngrijorările privind riscurile cibernetice au crescut substanţial în ultimul an, 31% dintre directorii generali menţionându-le acum ca o ameninţare majoră - în creştere de la 24% anul trecut şi 21% în urmă cu doi ani. Ca răspuns, 84% afirmă că intenţionează să întărească securitatea cibernetică la nivel de organizaţie ca parte a răspunsului la riscul geopolitic.
Îngrijorările privind volatilitatea macroeconomică (31%), schimbările tehnologice (24%) şi geopolitica (23%) au crescut uşor, în timp ce preocuparea legată de inflaţie este marginal în scădere (de la 27% anul trecut la 25%), potrivit PwC Global CEO Survey 2026.
Pe fondul acestui context dificil, executivii văd tot mai mult reinventarea companiilor lor ca fiind esenţială pentru creştere. Mai mult de patru din zece (42%) spun că, în ultimii cinci ani, companiile lor au început să concureze în sectoare noi. Dintre cei care planifică achiziţii majore, 44% se aşteaptă să investească în afara industriei lor actuale, tehnologia fiind cel mai atractiv sector adiacent.
Puţin peste jumătate dintre directorii generali (51%) intenţionează să realizeze investiţii internaţionale în anul următor. Statele Unite rămân principala destinaţie, fiind indicate de 35% dintre respondenţi, urmate de Regatul Unit şi Germania (ambele 13%) şi China continentală (10%). De asemenea, interesul pentru India aproape s-a dublat de la un an la altul, 13% dintre directorii generali care planifică investiţii internaţionale plasând-o în top trei destinaţii.
Rămân însă goluri la nivel de execuţie. Doar unul din patru directori generali afirmă că organizaţia lor tolerează un nivel ridicat de risc în proiectele de inovare, are procese disciplinate pentru a opri iniţiativele cu performanţă slabă sau operează un centru de inovare definit ori o funcţie de corporate venturing, spun specialiştii PwC.
Timpul este, de asemenea, o constrângere: liderii raportează că îşi petrec 47% din timp concentraţi pe probleme cu un orizont mai mic de un an, comparativ cu doar 16% din timp dedicat deciziilor cu orizont de peste cinci ani.
Raportul PwC Global CEO Survey 2026 se bazează pe răspunsurile a 4.454 de directori generali din 95 de ţări şi teritorii. Cifrele globale şi regionale din acest raport sunt ponderate proporţional cu PIB-ul nominal al ţărilor, astfel încât opiniile directorilor generali să fie reprezentative pentru toate regiunile.
PwC este o reţea de firme prezentă în 136 de ţări cu mai mult de 364.000 de profesionişti ce oferă servicii de calitate în domeniul auditului, consultanţei fiscale şi consultanţei pentru afaceri.
| Publicitate pe BizLawyer? |
![]() ![]() |
| Articol 209 / 21010 | Următorul articol |
| Publicitate pe BizLawyer? |
![]() |
BREAKING NEWS
ESENTIAL
ZRVP și anatomia unei investigații interne conduse impecabil | O discuție cu Doru Cosmin Ursu (Managing Associate) despre metodă, rigoare probatorie și coordonare strânsă între specializări, în mandate sensibile, inclusiv transfrontaliere, care oferă managementului claritate și opțiuni concrete de acțiune
Cum se formează un Partener într-o firmă de avocatură de top | De vorbă cu Bianca Chiurtu, avocatul care a parcurs drumul de la stagiar la partener în cadrul PNSA, despre maturizarea profesională într-una dintre cele mai puternice case locale de avocați, despre echipă, mentorat și performanță într-o profesie în care presiunea este constantă, iar diferența o fac valorile clare și consistența profesională
Peligrad Law a asistat Heineken România SA în fața Înaltei Curți de Casație și Justiție și a obținut confirmarea anulării unor obligații fiscale de peste 7 mil. €, o decizie de referință pentru practica fiscală
NNDKP a asistat Holcim România în legătură cu achiziția Uranus Pluton SRL. Ruxandra Bologa (Partener) a coordonat echipa
Practica de litigii de la Băncilă, Diaconu & Asociații funcționează ca un vector de influență în piață, capabil să genereze nu doar soluții favorabile punctuale, ci și transformări de fond în modul în care sunt interpretate și aplicate normele legale în domenii cheie ale economiei | De vorbă cu Emanuel Băncilă (Senior Partner) și Adriana Dobre (Partener) despre dinamica pieței, sofisticarea conflictelor juridice și infrastructura invizibilă a performanței în litigii
În spatele scenei, alături de experimentata echipă de Investigații de la Mușat & Asocații, descrisă de ghidurile juridice internaționale drept un reper al pieței românești în white-collar crime | Detalii mai puțin cunoscute despre modul în care lucrează avocații, aproape invizibili pentru angajații clientului, cum se obține ”tabloul probator” respectând legislația și drepturile angajaților, metodele folosite și provocările des întâlnite în astfel de mandate, într-o discuție cu partenerii Ștefan Diaconescu și Alexandru Terța, doi dintre cei mai experimentați avocați de pe piața locală
Practica de Real Estate a D&B David și Baias, între experiză profundă și inovare: echipă interdisciplinară, suport PwC și activitate intensă în retail, industrial și agri care permit structurarea tranzacțiilor cu risc redus, asigurarea lichidităților și implementarea rapidă a proiectelor | De vorbă cu Georgiana Bălan (Counsel) despre ”mișcările” din piața imobiliară și modul în care echipa oferă clienților predictibilitate, protecție și viteză în realizarea proiectelor
Clifford Chance Badea, consultantul juridic al băncilor în tranzacția prin care BCR și Erste Group finanțează cu 58,5 mil. € parcul eolian din Săcele, dezvoltat de Greenvolt Power
Promovări la Schoenherr | Magdalena Roibu a devenit Partner, Adriana Stănculescu a preluat în rolul de Counsel, iar Carla Filip și Sabina Aionesei au făcut un pas înainte în carieră
Piața imobiliară recompensează proiectele bine fundamentate juridic și urbanistic și penalizează improvizația, spun avocații de Real Estate de la Mitel & Asociații. Din această perspectivă, ajustarea actuală nu este o resetare, ci un pas necesar către maturizarea pieței și consolidarea încrederii între dezvoltatori, finanțatori și beneficiari | De vorbă cu Ioana Negrea (Partener) despre disciplina due-diligence-ului, presiunea urbanismului în marile orașe și modul în care echipa gestionează mandatele
KPMG Legal – Toncescu și Asociații își consolidează practica de Concurență într-o zonă de maturitate strategică, în care mandatele sensibile sunt gestionate cu viziune, disciplină procedurală și o capacitate reală de anticipare a riscurilor | De vorbă cu Mona Banu (Counsel) despre modul în care se schimbă natura riscurilor și cum se repoziționează autoritățile, care sunt liniile mari ale noilor investigații și cum face diferența o echipă compactă, cu competențe complementare și reflexe formate pe cazuri complicate
Promovări în echipa RTPR: patru avocați urcă pe poziția de Counsel, alți șapte fac un pas înainte în carieră | Costin Tărăcilă, Managing Partner: ”Investim în profesioniști care reușesc să transforme provocările juridice în soluții strategice, consolidând poziția firmei noastre ca lider în România și oferind clienților noștri cele mai bune servicii”
Citeste pe SeeNews Digital Network
-
BizBanker
-
BizLeader
- in curand...
-
SeeNews
in curand...









RSS





