
Alexandru: Voi propune în Guvern să acordăm şomaj tehnic şi unităţilor închise din cauza focarelor Covid
22 Iulie 2020
AGERPRESEa a subliniat că această completare a fost gândită din momentul în care autorităţile au fost sesizate că există focare care justifică măsura închiderii unor unităţi, pentru a le acorda "celor sănătoşi, care rămân acasă" plata aferentă şomajului tehnic, deşi domeniul din care face parte respectiva unitate nu este închis.
Ministrul Muncii şi Protecţiei Sociale, Violeta Alexandru, a anunţat că intenţionează ca miercuri, în şedinţa de Guvern, să propună modificarea actualului cadru legal, astfel încât să poată beneficia de şomaj tehnic şi unităţile închise din cauza apariţiei unui focar de Covid-19.
"Mâine (miercuri, n.r.) în şedinţa de Guvern voi propune completarea actualului cadru legal, astfel încât şi unităţilor închise pentru că s-au identificat focare să le acordăm şomaj tehnic. Cei care sunt bolnavi vor merge în tratament, iar cei care merg acasă vor putea beneficia (de şomaj tehnic n.r), în măsura în care va susţine şi Guvernul, şi discuţiile cu colegii mei mă încurajează.(..) până la redeschidere, dictată de autorităţile judeţene, de Comitetele judeţene pentru situaţii de urgenţă, în baza avizului, deciziei direcţiilor de sănătate publică", a explicat ministrul la B1TV.
"Mâine (miercuri, n.r.) în şedinţa de Guvern voi propune completarea actualului cadru legal, astfel încât şi unităţilor închise pentru că s-au identificat focare să le acordăm şomaj tehnic. Cei care sunt bolnavi vor merge în tratament, iar cei care merg acasă vor putea beneficia (de şomaj tehnic n.r), în măsura în care va susţine şi Guvernul, şi discuţiile cu colegii mei mă încurajează.(..) până la redeschidere, dictată de autorităţile judeţene, de Comitetele judeţene pentru situaţii de urgenţă, în baza avizului, deciziei direcţiilor de sănătate publică", a explicat ministrul la B1TV.
Ea a subliniat că această completare a fost gândită din momentul în care autorităţile au fost sesizate că există focare care justifică măsura închiderii unor unităţi, pentru a le acorda "celor sănătoşi, care rămân acasă" plata aferentă şomajului tehnic, deşi domeniul din care face parte respectiva unitate nu este închis.
Totodată, ministrul Muncii a semnalat că soluţia pentru prevenirea răspândirii virusului este ca fiecare sa aibă grijă de sănătatea lui şi a celor din jur şi angajatorii să-şi asume, la rândul lor, responsabilitatea.
"Din punctul nostru de vedere, nu stăm nicio clipă şi luăm măsuri imediate, dar soluţia ar fi ca fiecare dintre noi să aibă grijă de sănătatea lui şi a celor din jur, ca angajatorii să-şi asume responsabilitatea.(...) Trebuie să fie conştienţi, că sunt patroni de cluburi, ca sunt directori de firme de confecţii, că sunt patroni de magazin de cartier, toţi aceşti oameni poarta responsabilitatea salariaţilor.(...) Trebuie să facă un efort să verifice constant (respectarea regulilor de igienă n.r), nu văd altă soluţie. Alternativa este să închidă şi în niciun caz Guvernul nu vrea să ajungă aici", a punctat Violeta Alexandru.
Publicitate pe BizLawyer? |
![]() ![]() |
Articol 8863 / 9764 | Următorul articol |
Publicitate pe BizLawyer? |
![]() |

BREAKING NEWS
ESENTIAL
RTPR obține, printr-o hotărâre definitivă, reducerea cu 85% a amenzii aplicate de Consiliul Concurenței unei agenții media, după un „roller coaster” juridic de 10 ani. Complexitatea speței, accentuată de necesitatea de a gestiona aspectele de natură tehnică referitoare la calculul veniturilor reale ale unei agenții media, cu excluderea sumelor refacturate clienților acesteia | Echipa asistă clientul și în cadrul procedurilor legale prin care să poată obține compensațiile care i se cuvin în contextul lipsirii acestuia de o sumă importantă de bani pe o perioadă îndelungată
CMS | Join Our Team: Tax Consultant - Tax Department
Filip & Company a asistat Booster Capital în achiziția unei participații în Artesana cu o chipă de avocați coordonată de Alexandru Bîrsan (managing partner) și Andreea Bănică (counsel). RTPR a fost de partea vânzătorului ROCA Investments, iar Andronic & Partners a asistat Artesana şi pe fondatorii acesteia
Clifford Chance a asistat Electrica în emisiunea istorică de obligațiuni verzi lansată pe piețele externe, în valoare de 500 milioane Euro. Avocați din București și Londra, în echipa de proiect, coordonată de partenerii Mădălina Rachieru-Postolache și Kate Vyvyan
LegiTeam: Atorney at Law (0 - 2 years) - Dispute Resolution | Reff & Associates
Filip & Company a asistat Ministerul Finanțelor Publice în emisiunea de obligațiuni în valoare de 4,7 miliarde de euro | Monica Stătescu (partener): ”Cererea puternică și condițiile de finanțare semnificativ îmbunătățite arată că România este percepută tot mai mult ca un emitent stabil și credibil”
LegiTeam: Lawyer - Corporate M&A | Reff & Associates
Legal 500 - Central and Eastern Europe Awards 2025 | Clifford Chance, Filip & Company și Băncilă, Diaconu și Asociații sunt pe lista scurtă pentru titlul de ”Firma anului în România”. Horea Popescu (CMS), Ruxandra Bologa (NNDKP), Madalina Rachieru-Postolache (Clifford Chance) și Ana-Maria Baciu (Baciu Partners) printre candidații la titlul ”Romania Lawyer of the Year”. Alți 18 avocați români și 8 firme locale concurează la premiile regionale
Finanțările sindicalizate își păstrează poziția solidă, iar club-deal-urile câștigă teren pe piață, spun avocații din practica de Banking & Finance de la NNDKP | Valentin Voinescu (Partener): ”Am remarcat o creștere a interesului din partea fondurilor de investiții și a creditorilor non-bancari. Profilul clientului a evoluat: companiile sunt mai bine informate, mai receptive la structuri mixte și tot mai interesate de optimizarea costurilor și a structurii de capital”
Cei mai buni profesioniști în domeniul brevetelor, văzuți de ”IAM Patent 1000 - 2025” | NNDKP, ZRVP și Dincă & Speciac au cea mai bună poziționare, iar Mușat & Asociații și Baciu Partners sunt în prim plan. Ce firme au cei mai mulți avocați listați și ce spun clienții despre aceștia
De vorbă cu studenții admiși în fruntea listei la Facultatea de Drept a Universității București | Liana Ștefana Bonca, 85 de puncte, printre primii intrați în anul 2022: “Facultatea vine cu provocări însemnate, iar examenele te testează în moduri neașteptate, cerând mai mult decât ai crezut vreodată că poți oferi. Totuși, în mijlocul acestui tumult și a nesiguranței cu care încă mă confrunt, am credința profundă că munca și pasiunea pot transforma chiar și cele mai grele obstacole în realizări”
Women in Business Law EMEA Awards 2025 | CMS câștigă titlul de de “Firma anului în România”. Un avocat in-house local, desemnat ”General Counsel of the Year” pentru regiune
Citeste pe SeeNews Digital Network
-
BizBanker
-
BizLeader
- in curand...
-
SeeNews
in curand...