Women Lawyers | Din vorbă în vorbă cu Corina Roman (Partener BACIU PARTNERS), pentru care cea mai bună decizie din carieră a fost aceea de a se îndrepta către avocatura de business: ”Expunerea la proiecte interesante și provocatoare este mereu un plus, deoarece te dezvoltă și, personal, îmi satisface curiozitatea înnăscută. Beneficiul principal oferit de BACIU PARTNERS constă în faptul că mă bucur de un mediu preocupat pentru knowledge, calitate și binele clienților”
30 Mai 2025 Ștefania Enache
Criteriile care indică succesul și calitatea unui avocat au legătură cu fiecare individ în parte. „Aici cred că ar trebui să ne raportăm la creativitatea de care un avocat dă dovadă în exercitarea profesiei, dar și de relațiile interumane pe care le creează cu partenerii săi (clienți și/sau colegi)”, consideră Corina Roman.
| |
Profesioniștii din lumea avocaturii de business scriu zilnic povești de succes, impresionând prin modul în care reușesc să soluționeze spețele care le sunt încredințate. Într-un domeniu în care contează cunoștințele juridice și abordarea unui dosar, diferențele de gen nu mai există de foarte mult timp. Doamnele au o prezență semnificativă în sectorul juridic, muncind umăr la umăr cu domnii avocați, în interesul clienților. „Avocatura de business din România este un mediu prietenos cu femeile, punând accent mai mult pe idei și pe valoarea creată decât pe alte aspecte. De aceea, fiecare doamnă din profesie se remarcă prin valoarea pe care o aduce clienților săi, mediului academic și în relațiile cu confrații”, declară Corina Roman, Partener BACIU PARTNERS.
Exercitarea profesiei de avocat nu este legată de gen, iar societatea de astăzi nu mai percepe această lume ca fiind una specifică bărbaților. În prezent, aspectele care domină ambele sexe implicate în această meserie sunt principiile și calitatea muncii lor. „Posibil însă să existe diferențe de abordare a acelorași aspecte profesionale. Dar cred că diferențele acestea există de la un individ la altul, chiar dacă aparțin aceluiași sex. Și asta face să avem o comunitate profesională interesantă și de valoare”, apreciază interlocutoarea BizLawyer.
Criteriile care indică succesul și calitatea unui avocat au legătură cu fiecare individ în parte. „Aici cred că ar trebui să ne raportăm la creativitatea de care un avocat dă dovadă în exercitarea profesiei, dar și de relațiile interumane pe care le creează cu partenerii săi (clienți și/sau colegi)”, consideră Corina Roman.
Pe parcursul traseului său profesional, Partenerul BACIU PARTNERS spune că nu s-a lovit „aproape deloc de prejudecăți”, iar în rarele ocazii când s-a întâlnit cu reacții neancorate pe deplin în realitate, a observat că menținerea unei comunicări diplomate, dar clare ajută la risipirea oricăror idei preconcepute.
O concepție care apare din când în când în anumite zone ale societății este cea legată de faptul că bărbații se descurcă mult mai bine în sectorul tehnologiei. Realitatea vine însă și contrazice această idee care nu are niciun fundament real. „În această perioadă marcată de avânturi tehnologice extraordinar de interesante și accentuate, nu cred că mai putem avea o privire atât de învechită. Ține de fiecare individ, femeie sau bărbat, să se mențină la curent și să utilizeze tehnologia existentă pentru a fi un profesionist activ. Tehnologia este un instrument care trebuie folosit la maximum, dar având grijă să nu devenim dependenți total de ea”, precizează interlocutoarea BizLawyer.
Atunci când accesează serviciile unor juriști, clienții trebuie să aibă în vedere cu totul alte criterii decât cele de gen. Corina Roman atrage atenția că nu crede că un client trebuie să aleagă în funcție de sexul avocatului, ci în funcție de pregătirea și competențele acestuia. De asemenea, trebuie să simtă că are o chimie cu avocatul respectiv, indiferent dacă e bărbat sau femeie, deoarece orice relație e fundamentată pe încredere.
--------------------------------------------------------------------------
Citește și
→ Lady Lawyer | De vorbă cu Ana-Maria Baciu, Managing Partner, BACIU PARTNERS: ”Experiența mea a arătat de cele mai multe ori că diferențele nu există între femei și bărbați, cât între oameni mai dispuși, și respectiv mai puțin dispuși, să accepte, să înțeleagă și să îmbrățișeze schimbarea, de orice fel ar fi aceasta”--------------------------------------------------------------------------
Contează oamenii alături de care lucrezi
Pentru Corina Roman cea mai bună decizie pe care a luat-o în cariera sa a fost aceea de a se îndrepta către avocatura de business. „ E una dintre deciziile care m-a împlinit personal și profesional și care îmi oferă zilnic satisfacții”, subliniază interlocutoarea BizLawyer.
Și-a început cariera la Popovici Nițu Stoica & Asociații, acolo unde mărturisește că a petrecut mulți ani frumoși. „Le sunt recunoscătoare pentru disciplina și grija pentru excelență, pe care mi le-au imprimat, dar și pentru încrederea pe care mi-au arătat-o din prima zi”, precizează avocatul.
Ulterior, s-a dezvoltat suplimentar în cadrul NNDKP, unde a adăugat noi competențe profesionale, lucrând pe proiecte foarte complexe, pentru clienți companii multinaționale, lideri în sectoarele lor de activitate și alături de profesioniști de excepție.
„La KPMG Legal am avut parte de un mix foarte fain de clienți și am interacționat și colaborat excelent cu mai multe tipuri de consultanți – inclusiv consultanți fiscali, experți contabili, cu privire la o paletă vastă de subiecte profesionale. La BACIU PARTNERS am regăsit accentul pe ideea de knowledge și dedicare față de mandatele primite de la clienți. De asemenea, m-am bucurat să văd o preocupare constantă și accentuată pentru bunăstarea echipei”, adaugă Corina Roman.
Faptul că avocatura de business a împlinit-o din punct de vedere profesional se evidențiază din plin prin dosarele pe care interlocutoarea BizLawyer le lucrează.
În ultimul an, de exemplu, s-a implicat în unele dintre cele mai mari fuziuni și divizări pe plan local, dar și în tranzacții răsunătoare din industrii precum IT, FMCG, farma și automotive. „Un alt tip de proiecte deosebit de dragi mie sunt cele cu start-up-urile, unde ai ocazia să susții business-uri la început de drum, care se configurează și în funcție de sfaturile pe care le oferi”, mai spune avocatul.
I-a plăcut să învețe de la fiecare persoană cu care a interacționat, dar în același timp a privit cu atenție la femeile de succes din întreaga lume. Un astfel de lider pe care îl admiră este Margaret Thatcher, pe care o apreciază pentru spiritul vizionar, dar și pentru puterea interioară de care a dat dovadă într-o poziție și într-un context extrem de dificile. „Preocuparea ei pentru independența indivizilor, în special prin crearea unei societăți în care interesele individuale sunt acceptate și susținute (și aici mă refer la seria de privatizări pe care le-a susținut în UK), dar și etica impecabilă de care a dat dovadă pe parcursul vieții m-au făcut să o apreciez în mod deosebit”, argumentează nominalizarea făcută interlocutoarea BizLawyer.
Corina Roman mai subliniază faptul că toate alegerile pe care le-a făcut în cariera sa au fost legate de oamenii alături de care pășește pe drumul profesional. „Evident, expunerea la proiecte interesante și provocatoare este mereu un plus, deoarece te dezvoltă și, personal, îmi satisface curiozitatea înnăscută. Partea financiară e importantă, dar niciodată nu constituie principalul criteriu de selecție. Beneficiul principal oferit de BACIU PARTNERS constă în faptul că mă bucur de un mediu preocupat pentru knowledge, calitate și binele clienților”, transmite avocatul.
| Publicitate pe BizLawyer? |
![]() ![]() |
| Articol 175 / 2147 | Următorul articol |
| Publicitate pe BizLawyer? |
![]() |
BREAKING NEWS
ESENTIAL
RTPR, desemnată „Consultantul Juridic al Anului” la Gala ROPEA Awards 2025
Echipa de Concurență a RTPR îmbină experiența cu precizia operațională, într-o formulă remarcată în Legal 500 și Chambers | De vorbă cu partenerii Valentin Berea și Roxana Ionescu despre modul de lucru care privilegiază consistența și rigoarea, cu rezultate ce confirmă profesionalismul și anvergura practicii
NNDKP, Popescu & Asociații și ZRVP au cei mai mulți profesioniști listați în Benchmark Litigation - 2025. Ce avocați au intrat în liga „Litigation Stars” și prin ce s-au remarcat firmele aflate în plutonul de forță al practicii
Mușat & Asociații confirmă, în Real Estate, forța unei echipe obișnuite să lucreze sub presiunea timpului și a reglementărilor, menținând proiectele pe un traseu sigur de la due diligence la implementare | De vorbă cu Monia Dobrescu (Partener) despre combinația de rigoare juridică, luciditate în evaluarea riscurilor și creativitate în soluții, într-o periodă plină de provocări
NNDKP confirmă, prin practica de Litigii, că este prima opțiune pentru companiile care au nevoie de reprezentare în dosare cu miză de sute de milioane de euro, în instanțe și arbitraje la curți internaționale | De vorbă cu Emil Bivolaru (Partener Executiv) și Sorina Olaru (Partner) despre combinația dintre strategie, tehnologie și echipe capabile să ducă la capăt dosare complexe cu soluții favorabile, construite pe argumente solide, într-o piață a disputelor sofisticată
Patru firme de avocați din România, evidențiate pentru activitatea în domeniul Competition ̸ Antitrust | NNDKP, CMS, TZA și D&B David și Baias au intrat în topul global al firmelor cu cea mai bună practică de concurență. Cine sunt avocații evidențiați de GCR 100 – 2026 și care au fost proiectele care au adus recunoaștere echipelor locale
Filip & Company operează în segmentul cel mai sofisticat al pieței de Capital Markets, acolo unde se proiectează emisiuni pentru stat, bănci sistemice, companii listate și emitenți antreprenoriali, toate sub presiunea unui calendar strâns și a unor standarde de conformare ridicate | De vorbă cu Olga Niță (Partener) despre direcția pieței, proiectele-reper ale anului, modul în care funcționează ”laboratorul de soluții” și mecanismele interne care permit echipei să finalizeze, la timp și în siguranță, tranzacții extrem de sofisticate
ZRVP, desemnată din nou „Firma de Avocatură a Anului din România” la Lexology Index Awards 2025 | Dr. Cosmin Vasile (Managing Partner): Un premiu obținut doi ani la rând spune un lucru simplu: că echipa merge în direcția bună. O astfel de recunoaștere confirmă nivelul profesional atins și, în același timp, ne obligă să rămânem la fel de exigenți
Lexology Index: Arbitration - 2026 | Arbitrajul românesc nu mai este doar „prezent” în clasamentele globale, ci începe să-și contureze, în mod coerent, un ecosistem. Patru avocați, printre care Cosmin Vasile (ZRVP), Crenguța Leaua (LDDP) și Luminița Popa (Popa Legal) formează nucleul de influență al practicii. ZRVP Și LDDP au cei mai mulți profesioniști în categoriile Thought Leaders și Future Leaders. România devine un „hub” credibil în arbitrajul regional
Fiscalitate ̸ Litigii Fiscale - Practica de Taxe a Kinstellar funcționează ca un „hub” integrat între drept, fiscalitate și finanțe, ce conturează un parcurs procedural previzibil, din faza de control al documentelor până la soluțiile finale ale instanței. Clienții beneficiază de pregătire proactivă, probatoriu robust și o echipă calibrată pentru litigii sofisticate | De vorbă cu Theodor Artenie (Counsel) și Raluca Botea (Counsel) despre tendințele ultimului an, prevenție, timing și modul de lucru al unei echipe recunoscute de directoarele internaționale
Mușat & Asociații asistă cu succes asocierea DOGUS în adjudecarea și semnarea contractului pentru cel mai mare proiect de infrastructură derulat în ultimii ani de o autoritate publică în București
Albota Law Firm își menține standardele ridicate în Real Estate cu o echipă alcătuită doar din avocați seniori, recunoscută constant în ghidurile internaționale. Practica are anvergură, ritm și disciplină, iar vizibilitatea internațională validează un mod de lucru orientat spre rezultat | De vorbă cu Oana Albota (Managing Partner) despre tendințele pieței, provocările perioadei modul în care lucrează echipa
Citeste pe SeeNews Digital Network
-
BizBanker
-
BizLeader
- in curand...
-
SeeNews
in curand...









RSS





