
Viitoarea Convenție pentru protecția profesiei de avocat (IV): Mecanismele de implementare și de monitorizare a aplicării Convenției pentru Protecția Profesiei de Avocat
05 Februarie 2025
Călin-Andrei Zamfirescu, Senior Partner - ZRVPAplicarea Convenției nu va putea aduce atingere drepturilor sau obligațiilor asumate de către țările semnatare prin alte documente de drept internațional privat. Ea își propune doar asigurarea efectivă a protecției dreptului de exercitare liberă a profesiei de către avocați.
![]() |
1. Grupul de experți pentru protecția profesiei de avocat (GRAVO) este organismul prevăzut de către Convenție si însărcinat să vegheze aplicarea acesteia. El se compune din 8 până la 12 membri, aleși pentru un mandat de 4 ani, mandat ce poate fi reînnoit pentru o singură dată. Alegerea lor va avea loc în termen de maxim 1 an de la intrarea în vigoare a Convenției, de către Comitetul Părților (CP) potrivit următoarelor criterii:
- alegerea este supusă unei proceduri transparente;
- dintre personalități de înaltă moralitate și cu experiență profesională recunoscută în domeniile reglementate de către Convenție;
- nu poate fi numit decât un singur reprezentant pentru un stat și cei alesi trebuie să acopere diferitele sisteme juridice ale țărilor membre;
- alegerea este supusă unei proceduri transparente;
- dintre personalități de înaltă moralitate și cu experiență profesională recunoscută în domeniile reglementate de către Convenție;
- nu poate fi numit decât un singur reprezentant pentru un stat și cei alesi trebuie să acopere diferitele sisteme juridice ale țărilor membre;
- va fi asigurat echilibrul între femei și bărbați si vor fi reprezentate toate zonele geografice;
- procedura alegerii este stabilită de către Comitetul de Miniștri al Consiliului Europei, în termen de 6 luni de la intrarea în vigoare a Convenției;
- membrii GRAVO beneficiază de privilegiile și imunitățile ce le vor fi atribuite și adoptă Regulamentul de funcționare (Regulament interior).
2. Comitetul Părților compus din reprezentanții tuturor statelor parte ale Convenției se convoacă de către Secretarul General al Consiliului Europei, iar apoi de către Secretarul General, Președintele CP sau la cererea unei treimi din membri. CP, el își adoptă propriul Regulament Interior.
3. Procedura de implementare și de monitorizare
Întreaga procedură este împărțită în diverse „cicluri” care sunt determinate de câmpul de aplicare și de mijloacele cele mai performate ale modului de evaluare a realităților analizate, inclusiv prin adaptare unor formulare de informare. Sursa de procurare a datelor supuse verificării poate fi orice organizație non-guvernamentală sau guvernamentală, societatea civilă, asociațiile profesionale și instituțiile naționale de protejare a drepturilor omului.
În cooperare cu autoritățile naționale, GRAVO poate organiza, împreună cu experți independenți, vizite în tările analizate în cazurile în care informațiile strânse pe canalele obișnuite se dovedesc insuficiente.
Întreaga activitate a GRAVO este cuprinsă într-un raport în care se relevă problemele constate și sugestiile propuse; el se comunica țării supuse verificării pentru ca, în final, Raportul să fie trimis împreună cu concluziile finale părții interesate și să fie, după adoptare, aduse la cunoștința publică. Totodată, GRAVO formulează recomandări adresate părților interesate și fixează termene pentru punerea lor în aplicare.
În cazul obținerii unor informații care necesită o analiză imediată a unor împrejurări care impun prevenirea sau limitarea unor violări grave ale Constituției va fi întocmit, cu urgență, un Raport Special cu măsuri imediate. GRAVO va proceda, după verificări suplimentare în teritoriu, la comunicarea concluziilor sale către partea interesată Comitetului Părților sau chiar Comitetului Miniștrilor Consiliului Europei.
4. Raportul dintre prezenta Convenție și alte instituții internaționale
Aplicarea Convenției nu va putea aduce atingere drepturilor sau obligațiilor asumate de către țările semnatare prin alte documente de drept internațional privat. Ea își propune doar asigurarea efectivă a protecției dreptului de exercitare liberă a profesiei de către avocați. În scopul de a facilita aplicarea principiilor consacrate în Convenție, părțile semnatare pot să încheie acorduri bilaterale și multilaterale care să completeze sau să expliciteze dispozițiile Convenției.
5. Clauzele finale
Convenția este deschisă semnării de către statele membre ale Consiliului Europei precum și statelor care au participat la elaborarea sa.
Instrumentele de ratificare, acceptare sau aprobare sunt depuse la Secretariatul General al Consiliului Europei.
Intrarea în vigoare va avea loc după expirarea a trei luni, ulterior momentului la care, 8 semnatari dintre care minimum 6 sunt membri ai Consiliului Europei, și-au exprimat consimțământul. Pentru statele care își vor exprima consimțământul pentru adoptarea Convenției ulterior, efectele se vor produce în prima zi a lunii care urmează expirării a trei luni de la data la care și-au depus instrumentele de ratificare, acceptare sau aprobare.
După intrarea în vigoare a Convenției, Comitetul de Miniștri ai Consiliului Europei, vor putea, după consultarea și obținerea asentimentului unanim al statelor semnatare, să invite și statele ce nu sunt membre ale Consiliului Europei și nu au participat nici la elaborarea Convenției, să adere la Convenție.
Părțile care și-au exprimat rezerve privind Convenția, vor putea să își retragă, parțial sau integral, rezerva exprimată printr-o notificare adresată Secretarului General al Consiliului Europei, efectul producând-se de la data ce se prevede expres în notificare sau de la data, după caz, primirii notificării de către Secretariatul General al Consiliului Europei.
Denunțarea Convenției se poate face, la orice moment, prin adresarea unei notificării către Secretarul General al Consiliului Europei și va produce efecte doar în prima zi a lunii următoare primirii notificări sale.
Citește și
→ Viitoarea Convenție pentru protecția profesiei de avocat (I)
→ Reglementările cuprinse de proiectul Convenției | Terminologie (II)
→ Viitoarea Convenție pentru protecția profesiei de avocat (III) - Reglementările cuprinse de proiectul Convenției | Drepturile profesionale ale avocaților
Publicitate pe BizLawyer? |
![]() ![]() |
Articol 629 / 9689 | Următorul articol |
Publicitate pe BizLawyer? |
![]() |

BREAKING NEWS
ESENTIAL
LegiTeam | Mitel & Asociații recrutează avocat cu experiență (Litigii și Soluționare a Disputelor)
LegiTeam: Lawyer - Corporate M&A | Reff & Associates
Avocații Schoenherr, consultanți în cadrul unei asocieri în participațiune istorice între Enery și OMV Petrom, în Bulgaria. Georgiana Bădescu (partener) a coordonat echipa de concurență
Kinstellar asistă Special Flanges pe toate aspectele, tranzacționale și de taxe, în achiziția producătorului industrial român Vilmar SA, cu o echipă pluridisciplinară coordonată de Zsuzsa Csiki (Partener, Co-Head of Corporate M&A) | Skadden, Simmons&Simmons și alte două firme de avocați din România au fost de o parte și de alta în această tranzacție
EXCLUSIV | Avocații Clifford Chance Badea coordonează de la București tranzacții globale de securitizări de peste 2,8 miliarde de lire sterline | De vorbă cu Adam Craig (Partener, Clifford Chance Londra), Radu Ropotă (Partener, București) și Dorin Giurgi (Senior Associate, București) despre modul în care acționează echipa în proiectele de mare anvergură și tranzacțiile reprezentative din acest segment
CMS, alături de Bitdefender la achiziția Mesh Security | Horea Popescu (Managing Partner CMS România) și Mircea Moraru (Senior Counsel), în echipa multidisciplinară coordonată de la Londra, care a oferit consultanță cumpărătorului în toate aspectele tranzacției supusă acum aprobărilor din partea autorităților de reglementare
“Schimbare” este cuvântul de ordine pe piața muncii, spun avocații de Employment de la Mușat & Asociații, fenomenul fiind potențat de avansul tehnologic rapid, evoluția așteptărilor angajaților și necesitatea adaptării la noile realități economice și sociale | Echipa gestionează un număr mare de proiecte care implică restructurări ample ale companiilor multinaționale, creşterea numărului de litigii fiind evidențiată în analiza tendințelor observate. De vorbă cu membrii echipei despre mandatele strategice încredințate de companii lideri în industrii variate și provocările anului 2025
CMS își consolidează echipa din România prin promovarea a șapte avocați | Horea Popescu, managing partner CMS România: ”Aceste promovări reflectă nu doar calitatea muncii lor, ci și energia și dedicarea cu care aduc rezultate remarcabile clienților noștri și ne poziționează perfect pentru a ne continua creșterea și dezvoltarea competențelor”
O gamă variată de mandate pentru avocații de Employment de la Mitel & Asociații | Schimbările din zona legislației muncii și noile tendințe în politica de personal, analizate de Mădălina Mitel (Partener) și Cristina Dan (Counsel)
LegiTeam | Mitel & Asociații recrutează avocat definitiv (Drept Societar și Comercial)
LegiTeam | Mitel & Asociații recrutează avocat definitiv (Real Estate)
Women in Business Law EMEA Awards 2025 | Patru case locale independente de avocați și două birouri ale unor firme internaționale, pe lista scurtă pentru titlul de “Firma anului în România”. NNDKP, CMS și Schoenherr, printre premianți, Popescu & Asociații, listată în trei categorii. Ce avocați români sunt în prim plan, anul acesta
Citeste pe SeeNews Digital Network
-
BizBanker
-
BizLeader
- in curand...
-
SeeNews
in curand...