ZRP
Tuca Zbarcea & Asociatii

Ministrul Economiei: Numirile în CA-uri sunt provizorii, indemnizaţiile nu depăşesc 3000 lei; selecţia s-a făcut pe bază de CV, nu politic

31 Iulie 2025   |   Agerpres

Acesta susţine că dacă astfel de oameni "ar popula" toate consiliile de administraţie din companiile de stat, România ar arăta cu totul altfel.

 
 
Numirile făcute în consiliile de administraţie ale companiilor de stat sunt provizorii, niciuna pe indemnizaţie mai mare de 3.000 de lei, sunt temporare, iar selecţia s-a făcut pe bază de CV, nu de culoare politică, susţine ministrul Economiei, Digitalizării, Antreprenoriatului şi Turismului, Radu Miruţă, într-o postare făcută joi pe o reţea de socializare.

"Toate numirile făcute de mine în consiliile de administraţie sunt provizorii şi niciuna pe indemnizaţie mai mare de 3.000 de lei. Sunt temporare şi sunt obligat de lege să numesc din pix până la organizarea concursurilor pe mandat complet. Nu blocăm activitatea companiilor, dar nici nu perpetuăm vechile practici. Concursurile nu vor fi aranjate. Lucrăm deja la reformarea sistemului, astfel încât regulile de performanţă să fie clare, concursurile să fie reale, iar rezultatele transparente. Da, fiţi vigilenţi şi urmăriţi! Selecţia s-a făcut pe bază de CV, nu de culoare politică", a scris ministrul.


Potrivit acestuia, în presă şi pe reţelele sociale, din unele zone i s-au adus acuzaţii că ar spune una şi ar face alta şi că vrea să dea jos sinecuriştii, pe care i-ar înlocui cu ai săi.

"Fals. Complet fals. E doar teama celor certaţi cu şcoala, dar racordaţi la banii statului că vin oamenii oneşti şi competenţi peste ei. Da, chiar vin. Este firesc să existe întrebări. Dar nu este corect să se lanseze acuzaţii nefondate sau să se construiască naraţiuni toxice", a scris Miruţă.

El a adăugat că a căutat oameni cu experienţă reală, din minister sau din mediul privat, şi a ales profesionişti care pot livra rezultate.

"La Avioane Craiova, acolo unde remuneraţia lunară e 2.700 lei, am numit un om care a fost pilot de avion supersonic, fost vicepreşedinte AP NATO, fost preşedinte al Comisiilor SIE şi Apărare din Parlament. Fix ce trebuie. De asemenea, am numit CEO de companie privată mare, consultant PriceWaterhouse, consultant KPMG, doamne cu experienţa economică şi în administraţie publică", a precizat ministrul.

Acesta susţine că dacă astfel de oameni "ar popula" toate consiliile de administraţie din companiile de stat, România ar arăta cu totul altfel. Miruţă lansează provocarea să fie comparate CV-urile acestora cu cele ale altor "nume" puse în funcţii, pe sume cu cinci zerouri.

"La IOR, nu am numit niciun consilier personal, aşa cum s-a spus fals. Am numit pentru câteva săptămâni până la concurs oameni cu experienţă economică de o viaţă în ministerul pe care-l conduc, fără vreo legătură cu USR şi care nu au fost niciodată valorificaţi. Erau buni, dar ai nimănui. Când le-am propus nu le-a venit să creadă şi se temeau că le cer să facă ceva ilegal. Da, normalitatea a ajuns să mire... pentru că a fost prea multă anormalitate. Am numit profesionişti din Ministerul de Finanţe şi da, şi un economist competent, membru USR şi consilier local în Dobroeşti, care vrea să contribuie onest la binele comunităţii", a arătat ministrul Economiei.

Conform acestuia, un carnet de partid nu anulează competenţa profesională.

"Eu nu am susţinut niciodată sinecurile, ci profesioniştii. Iar în USR avem oameni competenţi, la fel cum sper că există oameni buni în toate partidele care au responsabilitatea să-i scoată pe aceştia în faţă. Nu trebuie să ne fie ruşine că facem politică cu integritate şi pregătire", a mai afirmat Miruţă.

El i-a îndemnat pe contestatari să judece oamenii după fapte, nu după etichete. "După ce livrează, nu după ce credem despre ei, din reflex", a declarat ministrul.

Acesta a subliniat, totodată, că numirile sunt provizorii şi reprezintă doar un pas, pentru că sistemul se va schimba din temelii curând.
 
 

PNSA

 
 

ARTICOLE PE ACEEASI TEMA

ARTICOLE DE ACELASI AUTOR


 

Ascunde Reclama
 
 

POSTEAZA UN COMENTARIU


Nume *
Email (nu va fi publicat) *
Comentariu *
Cod de securitate*







* campuri obligatorii


Articol 1110 / 10903
 

Ascunde Reclama
BREAKING NEWS
ESENTIAL
Mușat & Asociații obține o decizie de referință pentru salariații Hidroconstrucția, societate în reorganizare judiciară, cu impact estimat de 1,2 mil. € | Echipa, coordonată de Mihai Popa (Deputy Managing Partner)
Filip & Company a gestionat juridic IPO-ul Christian Tour, încheiat cu succes. Au fost atrase fonduri de 149 mil. lei pentru accelerarea consolidării prin M&A, extindere organică și transformare digitală
NNDKP a asistat Raiffeisen Bank România în legătură cu finanțarea grupului Monza Ares în vederea achiziției Brain Institute și integrării acestuia în structura grupului | Alina Radu (Partener) și Cătălina Dan (Asociat Senior), în prim plan
Mitel & Asociații a asistat vanzatorii în tranzacția prin care Grupul Monza Ares, susținut de Highlander Partners, a preluat centrul privat de neurochirurgie Brain Institute | Mădălina Mitel, coordonatoarea echipei de proiect: ”Pentru noi, un mandat de M&A reușit este acela în care soluția juridică susține logica economică a tranzacției și permite părților să meargă mai departe cu un proiect viabil”
NNDKP a asistat grupul PPC în procesul de negociere pentru încheierea noilor contracte colective de muncă | Roxana Abrașu (Partener) și Daniel Stăncescu (Managing Associate), în prim plan
RTPR asistă Silcotub la achiziția Artrom Steel Tubes. Echipa, coordonată de Mihai Ristici (Partener) și Vlad Stamatescu (Counsel)
Florian Nițu (PNSA), singurul avocat din România aflat în cursa pentru titlul „CEE Partner of the Year” la ”Legal 500 Central and Eastern Europe Awards 2026” - nu doar într-un an mai bun, ci după două decenii de consecvență în excelență: „Avocatul a devenit, în fapt, un ‘integrator’ în proiectele complexe, responsabil de alinierea componentelor juridice, comerciale și operaționale ale unei tranzacții. Clientul este azi un partener strategic, sofisticat și continuu implicat în gestionarea serviciului avocațial”
Mandatele sofisticate, în care soluțiile juridice trebuie dublate de înțelegerea mecanismelor economice, confirmă forța practicii de Insolvență & Restructurare a ZRVP, evidențiată în Tier 1 de Legal 500 | Alexandru Iorgulescu (Partener): ”Pot spune că specific practicii noastre sunt mandatele complexe ce reclamă soluții inovatoare, unde lucrăm adesea pe drumuri ‘neumblate’ și în care problemele de dreptul insolvenței se întrepătrund cu cele civile, societare, administrativ-fiscale”
NNDKP a asistat Grupul Saica în legătură cu achiziția Grupului Thimm. Echipa, cordonată de Gabriela Cacerea (Partener)
18 firme de avocatură și 22 de avocați din România, pe lista scurtă pentru Legal 500 - Central and Eastern Europe Awards 2026. Avocați de la Filip & Company, CMS, RTPR, NNDKP, TZA, Bondoc & Asociații și Schoenherr intră în competiție pentru premii regionale, iar Florian Nițu (PNSA) este nominalizat la titlul de ”CEE Partner of the Year”. Doi legal manageri concurează la titlul de ”In-house Lawyer of the Year” în CEE
Ritm alert, tranzacții de referință și expertiză recunoscută | Practica de Energie & Resurse Naturale a RTPR, Tier 1 în Legal 500, gestionează integrat mandate care combină M&A, finanțări verzi, autorizare și reglementare, oferind clienților internaționali și locali suport în proiecte cu miză ridicată. De vorbă cu partenerul Bogdan Cordoș despre tendințele anului 2026, interesul investitorilor și mandatele relevante
ZRVP organizează în data de 11 iunie 2026 dezbaterea „Contractul de antrepriză: de la FIDIC la HG 1 ̸ 2018 – evoluție, adaptare sau compromis?”
 
Citeste pe SeeNews Digital Network
  • BizBanker

  • BizLeader

      in curand...
  • SeeNews

    in curand...