ZRP
Tuca Zbarcea & Asociatii

Societatea Carpatica Feroviar România, cu capital integral de stat, începe procesul de recrutare de personal

14 Octombrie 2025   |   Agerpres

Directorul general al companiei Carpatica Feroviar şi-a exprimat convingerea că în scurt timp se va putea circula în condiţii mult mai bune pe infrastructura publică.

 
 
Societatea Carpatica Feroviar România începe procesul de recrutare de personal, iar toţi profesioniştii din industrie sunt bineveniţi pe site unde, de astăzi, va fi posibil să se încarce aplicaţii pentru toate posturile, a declarat, marţi, directorul general al companiei, Daniel Apostolache, la Zilele Feroviare.

"Carpatica Feroviar România, ca o societate, este singura societate înfiinţată după Revoluţie cu capital integral de stat. Este societatea strategică a statului român, este societatea care vine să dea speranţă şi încredere poporului român că va avea în ce să-şi transporte în siguranţă grânele, produsele petroliere, cele patru industrii strategice considerate de statul român, aprobate de Comisia Europeană. (...) Astăzi pot anunţa în premieră că, după şapte luni, am pregătit minuţios tot ce înseamnă partea de autorizări, tot ce înseamnă licenţiere ca să putem starta procesul de transport. Astăzi lansăm şi anunţăm în premieră în această conferinţă că vom da drumul procesului de recrutare personal în care toţi profesioniştii din industrie sunt bineveniţi pe site-ul Carpatica Feroviar România. De astăzi, va fi posibil ca să se încarce aplicaţii pentru toate posturile", a afirmat Apostolache. 


El a dat asigurări că procesul de recrutare va fi unul transparent, iar toţi cei care "vor dori să aducă aportul de profesionalism sunt bineveniţi".

"Vom face o campanie transparentă, o campanie prin care ne propunem să oferim stabilitate, cursuri de formare profesională, locuri de muncă în care toţi cei care vor dori să aducă aportul de profesionalism sunt bineveniţi. (...) Eu nu pot decât să promit în faţa dumneavoastră, a specialiştilor care sigur nu puteţi fi minţiţi, celor care mă cunosc şi care urmează să mă cunoască faptul că voi depune tot profesionalismul, devotamentul, sacrificiul de a face din această companie o companie de care noi, feroviarii, să fim mândri, pe care o voi pune în contextul extrem, extrem de dificil în care transportul feroviar de mărfuri este într-o contracţie destul de accentuată în ultimii ani", a menţionat Daniel Apostolache.

Directorul general al companiei Carpatica Feroviar şi-a exprimat convingerea că în scurt timp se va putea circula în condiţii mult mai bune pe infrastructura publică.

"Evident, nu putem să nu ne propunem să beneficiem de ceea ce s-a realizat mult şi minuţios, cu foarte multe sacrificii pe infrastructura feroviară din România, unde s-au efectuat destul de multe lucruri bune pentru noi, chiar dacă în acest timp am mai suferit. Eu am convingerea că toată suferinţa din anii aceştia, cu foarte multe restricţii de circulaţie, va conduce să beneficiem într-un timp foarte scurt de viteze şi de condiţii mult mai bune pe infrastructura publică", a susţinut acesta.

Carpatica Feroviar România, noul operator de transport feroviar de marfă, a anunţat, marţi, demararea procesului de selecţie a personalului cu scopul "de a forma o echipă solidă, dedicată şi orientată spre performanţă".

"Procesul de recrutare este complet digitalizat, transparent şi accesibil, oferind candidaţilor o experienţă simplă şi clară, cu feedback constant. Compania caută persoane orientate către client, cu spirit de echipă şi deschidere către învăţare, care înţeleg importanţa serviciilor de calitate şi doresc să contribuie la un mediu de lucru armonios. Căutăm peste 2000 de specialişti în transport feroviar: mecanici de locomotivă, şefi de tren, manevranţi şi revizori tehnici, instructori şi declaranţi vamali, dar şi ingineri, specialişti IT, economişti, profesionişti în marketing, costuri şi reglementări comerciale", se arată în comunicatul companiei.

Compania oferă contracte stabile şi un climat predictibil, programe de formare şi certificare profesională, posibilităţi reale de avansare într-un sector strategic pentru România.

"Dacă sunteţi în căutarea unei cariere în care munca voastră să conteze, vă aşteptăm. Pentru cei care doresc o reconversie profesională, aici veţi găsi oportunităţi reale de a începe un nou drum. Pentru specialiştii cu experienţă, oferim recunoaştere şi şansa de a deveni mentori pentru generaţiile care vin. Suntem într-un moment în care putem să schimbăm împreună faţa transportului feroviar din România. Avem nevoie de oameni, avem nevoie de energie, avem nevoie de curaj! De aceea, vă invit să priviţi Carpatica Feroviar România nu doar ca pe o companie, ci ca pe o comunitate deschisă şi responsabilă", le-a transmis candidaţilor Daniel Apostolache, citat în comunicat.

Compania operează un parc format din 6.450 de vagoane de marfă şi 200 de locomotive, pregătite pentru transporturi interne şi internaţionale, deservind principalele sectoare economice: agricultură, apărare, minerit şi industrie petrolieră.

Zilele Feroviare 2025 au revenit în zilele de 14 şi 15 octombrie la Bucureşti, reunind principalii actori din domeniul transportului pe şină, respectiv autorităţi, companii de top, experţi şi parteneri strategici.

Potrivit organizatorilor, conferinţa, aflată la cea de-a XX-a ediţie, reuneşte voci influente care definesc prezentul şi viitorul transportului feroviar.

Summit-ul Zilele Feroviare este cea mai mare şi mai relevantă conferinţă şi expoziţie feroviară din România, sute de profesionişti şi lideri de piaţă în domeniu participând în fiecare an la evenimentul cu tradiţie şi rezonanţă în industria românească.

Agenţia Naţională de Presă AGERPRES este unul dintre partenerii media ai evenimentului.

 
 

PNSA

 
 

ARTICOLE PE ACEEASI TEMA

ARTICOLE DE ACELASI AUTOR


 

Ascunde Reclama
 
 

POSTEAZA UN COMENTARIU


Nume *
Email (nu va fi publicat) *
Comentariu *
Cod de securitate*







* campuri obligatorii


Articol 606 / 10672
 

Ascunde Reclama
BREAKING NEWS
ESENTIAL
LegiTeam - Oportunitate de carieră | Avocat definitiv – Achiziții publice & Infrastructură
LegiTeam: Zamfirescu Racoţi Vasile & Partners recrutează avocat definitiv Dreptul muncii | Consultanță
O nouă serie de promovări la biroul Kinstellar din București. Șapte avocați din mai multe arii de practică fac un pas înainte în carieră. Theodor Artenie urcă pe poziția de Partner, iar Lidia Zărnescu și Răzvan Constantinescu devin Counsels | Iustinian Captariu, Office Managing Partner: ”Forța biroului nostru vine din talentul, colaborarea și angajamentul comun al întregii echipe”
Healthcare, Pharma & Life Sciences | În avangarda unui sector definit de o rară complexitate, Bondoc & Asociații rămâne pentru multe companii prima opțiune pentru mandate complexe în care excelența juridică este potențată de cunoașterea profundă a ecosistemului Sănătății. Palmaresul firmei în mandate de mare valoare și recunoașterea internațională constantă subliniază un standard profesional de top care oferă clienților viziunea strategică necesară pentru o creștere sustenabilă pe termen lung
Legiteam | Kinstellar is looking for a talented and ambitious lawyer to be part of our employment team in Bucharest
Filip & Company asistă Grupul DIGI Communications la intrarea pe piața telecomunicațiilor din Regatul Unit | Echipa, coordonată de Alexandru Bîrsan (managing partener)
Cum își pune oamenii în valoare o firmă din elita pieței | Povestea Andradei Rusan, studenta care ‘fura meserie’ în stagiile de vară ale RTPR, cucerită de focusul echipei pe rigoare juridică și de munca la cele mai înalte standarde, iar mai apoi a urcat pas cu pas până pe poziția de Counsel: „Realmente cred că RTPR este o excelentă școală de avocatură la cel mai înalt nivel. Performanța reală în avocatura de business nu e un sprint, ci un maraton”
Achiziții Publice | Cristina IVAN, Managing Partner Ivan şi Asociaţii: Arhitectura colectivă a ofertei - Cine ofertează, ce se evaluează, cui i se atribuie şi cine, în realitate, execută
Inflația la control | Instanța confirmă: Fiscul datorează și actualizarea cu inflația, nu doar dobânda fiscală. Soluție obținută de Băncilă, Diaconu și Asociații, cu o echipă coordonată de Emanuel Băncilă (Partener)
In-houseLegal: Loredana Coraș, Country Legal Counsel la PKO Bank Polski România, distinsă cu premiul Compliance Innovator la Lexology European Awards 2026 | ”Următoarea etapă a inovației în compliance și în activitatea juridică va fi definită de capacitatea de a integra tehnologia într-un mod responsabil, fără a pierde din vedere rolul acestei funcții, acela de a proteja banca”, spune unul dintre cei mai vizibili avocați interni din Europa
PNSA obține o soluție definitivă favorabilă la ÎCCJ într-un litigiu complex întemeiat pe îmbogățire fără justă cauză. Echipa, coordonată de Camelia Pătrașcu (Partener), cu implicarea, în diferite faze procedurale, a unei echipe extinse
Filip & Company anunță promovările anuale: Rebecca Marina devine partener, opt counsels și șase senior associates fac un pas înainte în carieră | Cristina Filip, co-managing partner Filip & Company: ”O recunoaștere a performanței individuale deosebite a colegilor noștri, dar și o dovadă că echipa susține creșterea noilor generații de lideri”
 
Citeste pe SeeNews Digital Network
  • BizBanker

  • BizLeader

      in curand...
  • SeeNews

    in curand...